Инженер по автоматизации тестирования (Typescript, Playwright), Ozon Fintech

Срок для отклика истек

Описание вакансии

Ozon Fintech –– это специальное подразделение Ozon, где тесно переплетается всё, что связано с финансами и IT. Здесь создаются новые для рынка продукты и сервисы для физических и юридических лиц. Зачастую практически с нуля, поэтому у нас нет большого legacy. Мы никогда не забываем, что самое главное — это удобство пользователей. Мы гордимся свободной атмосферой: каждый сотрудник может влиять на процессы и пути к результату. Ozon Fintech активно расширяется, поэтому мы всегда предлагаем много возможностей для быстрого роста и по-настоящему интересные профессиональные вызовы.

Прямо сейчас мы создаём новый платёжный сервис для продавцов, которым они смогут пользоваться вне зависимости от того, где торгуют: на маркетплейсе, через собственные сайты или социальные сети. Главная задача – построить продукт с нуля и запустить его в 2023 году. В первое время предстоит заниматься тестированием личного кабинета продавца и платёжных интерфейсов покупателя.

Вам предстоит:

  • Заниматься тестированием веб-приложений;

  • Автоматизировать существующие тест-кейсы на стеке TS+Playwright;

  • Создавать автотесты на новый функционал и заниматься поддержкой текущих автотестов;

  • Участвовать в организации и улучшении процессов тестирования.

Мы ожидаем, что вы:

  • Готовы вести тестовую документацию;

  • Обладаете опытом написания E2E автотестов (UI);

  • Работали с CI/CD;

  • Работали с REST API;

  • Знаете SQL на уровне простых запросов;

  • Открыто говорите о рисках и проблемах;

  • Понимаете жизненный цикл разработки и процессы тестирования ПО.

Будет плюсом, если вы:

  • Знаете Typescript, JavaScript;

  • Знакомы с Playwright;

  • Работали с Gitlab и Allure.

Работа в Ozon Fintech — это:

  • Свободная атмосфера — без лишней бюрократии, дресс-кода и вот этого всего;
  • Сложные B2B- и B2C-сервисы с миллионами пользователей;
  • Разработка без legacy-кода. Обычно мы создаём продукты практически с нуля;
  • Ценные знания. У руководителей наших команд огромный опыт в банкинге и IT;
  • Много возможностей для развития и карьерного роста. Приветствуем участие в конференциях и повышение квалификации, даём доступ к одной из крупнейших онлайн-библиотек;
  • Комфортный офис: шикарный вид из окна, кофе-пойнты с фруктами, уютные зоны для общения и отдыха. Частично компенсируем покупки в вендинговых автоматах, даём скидки в разных заведениях;
  • Надёжная страховка, внимание к здоровью. В первые недели работы оформляем ДМС со стоматологией, а во время путешествий и командировок оплачиваем страховку для выезда за границу. В офисе работают врач и психолог, дважды в неделю проходят занятия йогой. У сотрудников есть скидки на карты многих фитнес-клубов.
  • Современная техника. Если нужен большой монитор или мощный ноутбук — предоставим.
  • Гибкий подход к удалёнке. Если руководитель не против и качество работы на должном уровне, можно работать из дома всегда или время от времени.