UX/UI Designer (Middle/Middle+)

Описание вакансии

OnVibe — пользовательский сервис досуга: поиск событий и активностей, покупка билетов, планирование свободного времени. Мы развиваем web-версию и мобильное приложение продукта и ищем UX/UI Designer уровня Middle/Middle+, который сможет не только создавать качественные интерфейсы, но и участвовать в продуктовой discovery-части: исследовать пользовательские потребности, предлагать решения, проверять гипотезы и доводить дизайн до реализации.

Нам нужен дизайнер, который понимает продуктовый контекст, умеет работать с пользовательскими сценариями, best practices, ограничениями разработки и готов брать ответственность за качество пользовательского опыта.

Задачи

• Проектировать пользовательские сценарии для web и mobile: поиск событий, карточка события, покупка билета, личный кабинет, избранное, уведомления, маршруты и другие продуктовые флоу.
• Участвовать в product discovery: помогать формулировать гипотезы, исследовать пользовательские проблемы, предлагать варианты решений.
• Проводить или участвовать в custdev / пользовательских интервью: готовить вопросы, фиксировать инсайты, переводить выводы в продуктовые и UX-решения.
• Создавать интерфейсы для мобильного приложения и web-версии: экраны, компоненты, состояния, адаптивные версии.
• Прорабатывать UX-логику: пользовательские флоу, CJM, прототипы, информационную архитектуру, edge cases.
• Улучшать ключевые продуктовые сценарии: поиск → выбор события → покупка билета → получение билета → повторное использование продукта.
• Предлагать решения на основе пользовательских потребностей, продуктовых целей, данных, обратной связи и best practices.
• Работать с состояниями интерфейса: loading, empty state, error state, success state, disabled state, ошибки валидации.
• Подготавливать дизайн к разработке: аккуратный handoff, спецификации, описание поведения экранов и компонентов.
• Взаимодействовать с Product, BA, разработчиками и QA: уточнять требования, обсуждать ограничения, сопровождать реализацию.
• Выстраивать, развивать и поддерживать дизайн-систему: компоненты, стили, паттерны, правила использования, консистентность интерфейса.
• Проводить дизайн-ревью реализованных экранов и контролировать качество внедрения.
• Брать ответственность за дизайн-решения в своей зоне: от проработки проблемы до передачи в разработку и проверки результата.

Требования

• Опыт UX/UI или Product Design от 3-4 лет в digital-продуктах.
• Уверенный опыт проектирования mobile app и web-интерфейсов.
• Понимание discovery-процесса: как выявлять пользовательские проблемы, формулировать гипотезы, проводить интервью/опросы, анализировать обратную связь.
• Способность не просто выполнять задачу “по ТЗ”, а предлагать решения, задавать правильные вопросы и аргументировать подход.
• Сильный UX-бэкграунд: умение проектировать сценарии, флоу, структуру экранов и взаимодействий.
• Хороший UI-уровень: композиция, типографика, визуальная иерархия, сетки, аккуратность к деталям.
• Уверенная работа в Figma: auto layout, components, variants, styles, libraries, prototyping.
• Опыт работы с дизайн-системой или UI kit: создание/поддержка компонентов, контроль консистентности, применение best practices.
• Понимание продуктовой разработки: как дизайн проходит путь от идеи/гипотезы до реализации, тестирования и релиза.
• Умение готовить понятный handoff для разработки и сопровождать реализацию.
• Навык работы с ограничениями: сроки, технические ограничения, приоритеты, разные платформы.
• Умение аргументировать дизайн-решения через пользовательскую задачу, бизнес-цель и продуктовый контекст.
• Самостоятельность, ответственность и умение доводить решения до результата.

Что для нас важно в подходе

• Не просто “рисовать экраны”, а понимать, какую пользовательскую и продуктовую задачу решает интерфейс.
• Уметь разбираться в проблеме до решения: задавать вопросы, искать причины, проверять гипотезы, работать с обратной связью пользователей.
• Видеть фичу целиком: основной сценарий, исключения, ошибки, крайние состояния, повторное использование.
• Предлагать решения, а не только ждать готового ТЗ.
• Использовать best practices в UX/UI, но адаптировать их под контекст продукта и реальные ограничения.
• Держать консистентность интерфейса и системно развивать дизайн-систему.
• Уметь находить баланс между качеством дизайна, скоростью разработки и бизнес-приоритетами.
• Брать ownership за качество пользовательского опыта в своей зоне ответственности.

Будет преимуществом

• Опыт в consumer-продуктах: e-commerce, маркетплейсы, агрегаторы, тикетинг, travel/event-сервисы, lifestyle-продукты.
• Опыт проектирования сценариев с оплатами, заказами, билетами, бронированиями, личным кабинетом.
• Опыт проведения custdev, usability testing, интервью, опросов или анализа пользовательской обратной связи.
• Опыт работы с продуктовыми метриками: конверсия, воронка, удержание, поведенческая аналитика.
• Опыт самостоятельного развития дизайн-системы в продукте.
• Понимание accessibility-принципов и базовых требований к доступности интерфейсов.
• Опыт работы с локализацией интерфейсов на несколько языков.

Условия

• Формат: офис, Алматы.
• Полная занятость, график 5/2.
• Оформление по ТК РК.
• Компенсация обсуждается индивидуально по итогам интервью.
• 24 дня отпуска + 3 дополнительных выходных в году.
• Современное оборудование и рабочие инструменты.
• Работа в продуктовой команде, где дизайнер влияет на пользовательский опыт и развитие продукта.

Процесс отбора

• Скрининг/первичный созвон.
• Интервью с разбором опыта и портфолио.
• Практический кейс или небольшое тестовое задание — при необходимости.
• Финальная встреча и оффер.

Что приложить к отклику

Пожалуйста, прикрепите ссылку на портфолио: Figma, Behance, Dribbble, Notion, PDF или другой удобный формат.

Будет полезно, если в портфолио есть 2–3 кейса, где видно:

• какую пользовательскую или продуктовую задачу нужно было решить;
• какая была ваша роль;
• как вы подходили к discovery/UX/UI-решению;
• какие решения предлагали и почему;
• как взаимодействовали с продуктом/разработкой;
• что было реализовано или какой результат получили.