Описание вакансии
Компания «Северсталь-инфоком» — это центр информационных и коммуникационных технологий крупнейшего горнодобывающего и сталелитейного холдинга «Северсталь». Кроме того, мы являемся аккредитованной Минцифры IT-компанией, что позволяет нашим сотрудникам пользоваться дополнительными льготами.
«Северсталь-инфоком» сегодня это:
- 32-летний опыт IT экспертизы
- 20 филиалов присутствия по России
- более 2200 сотрудников
- более 200 предоставляемых сервисов
Более тридцатилетний опыт в IT — наш повод для гордости: за эти годы мы собрали команду из более 2200 специалистов и запустили более 200 сервисов. Сегодня мы разрабатываем проекты на Python, Java, Scala и JavaScript, создаем микросервисы в Docker-контейнерах под управлением Kubernetes, а для работы с Big Data используем Hadoop, Apache Kafka и Apache Spark. Наши digital-специалисты работают в командах с сотрудниками производства, чтобы видеть бизнес в формате 360°.
Дальше — больше!
Вы будете заниматься:
- участвовать в разработке front-end нового web-проекта.
- участвовать в разработке архитектуры коробочного решения нового web-проекта.
- составлять и сопровождать проектную документацию по выполненным разработкам.
Мы ожидаем, что Вы:
- имеете опыт работы в роли JavaScript-разработчиком от 5-ти лет, включая участие в разработке коробочных решений.
- имеете опыт работы TechLead-ом JavaScript-разработчиков от 3-х лет.
-
имеете опыт создания проектов на React, Redux.
-
имеете отличные знания JavaScript, HTML, СSS.
-
имеете опыт работы с JSON.
-
имеете опыт работы с системой контроля версий Git.
-
имеете высшее техническое образование.
Будет плюсом, если Вы:
-
имеете знание SQL (Postgre).
-
имеете знание typescript.
-
имеете опыт написания бэкэндов на java.
Мы предлагаем:
- трудоустройство в аккредитованной IT-компании и возможность пользоваться соответствующими льготами:
1. льготная ипотека;
2. отсрочка от призыва на военную службу.(для военнообязанных)
- медицинскую помощь сотрудников: ДМС (включая стоматологию), доплату по больничному листу (с 1 по 10 день – 100% до оклада, с 11 по 20 день – 50%).
- опции для родителей:материальную помощь за рождение ребёнка, доплату до 100% за отпуск по беременности и родам.
- корпоративную мобильную связь и скидки от наших партнёров.