Team Lead/Tech Lead full-stack

19.08.2024
300 000 / месяц
Срок для отклика истек

Описание вакансии

АО «ВАЗСИСТЕМ» — централизованный офис разработки и IT компетенций группы компаний АВТОВАЗ. Мы занимаемся всеми проектами по разработке и внедрению информационных систем, обеспечиваем поддержку, сопровождение, модернизацию и развитие направления цифровой трансформации, производимой на заводе и предприятиях группы.

Кого мы ищем?

Руководителя группы разработки, который будет заниматься разработкой ПО на базе современных IT-решений АВТОВАЗа, реализуемых в новом ресурсном центре IT-компетенций АО "ВАЗСИСТЕМ" в г. Санкт-Петербург.

Обязанности:

  • Приоритизировать задачи на первоочередные и второстепенные совместно с руководителем проекта ;
  • Декомпозировать задачи и распределять их между участниками команды;
  • Подключать сторонние ресурсы для решения возникающих вопросов( привлекать членов других команд(отделов) или инструменты для решения сложных задач);
  • Проводить Code Review;
  • Предлагать варианты реализации заказчику, что бы он выбрал наиболее предпочтительный для пользователей;
  • Обсуждать варианты реализации поставленной задачи внутри команды (как лучше будет для проекта в целом и для конечного исполнителя);
  • Развивать знания в областях FrontEnd-a, BackEnd-a и даже DevOps-a (самостоятельное и на курсах от работодателя).

Требования:

  • Опыт работы на FullStack (Frontend и Backend);
  • Технологический стэк Node.js, React, JavaScript,SQL,Git;
  • Опыт управления командами;
  • Опыт работы не менее 3 лет;
  • Опыт сбора и анализа системных требований;
  • Знание методов анализа данных и сегментации данных;
  • Опыт уверенного управления MS Excel.

Условия:

  • Оформление по ТК РФ;
  • График 5/2 с 8:00 до 16:40;
  • Рыночный уровень заработной платы (полностью белая), обсуждается с успешным кандидатом;
  • Ежегодная индексация заработной платы;
  • Дополнительные 3 дня отпуска в год(31 календарный день);
  • Компенсация питания;
  • Обучение за счет компании;
  • Участие в корпоративных программах ГК АвтоВАЗ;
  • Гибридный или офисный формат работы ( Гельсингфорсская, 3 к11 лит Д, "NEVKA").

У нас возможны несколько этапов собеседования кандидатов:

1. Первичное знакомство;

2. Техническое собеседование с руководителем группы и руководителем проектов;

3. Формирование оффера;

4. Приглашение.