Описание вакансии
Обязанности:
-
Руководить командой разработки;
-
Распределять задачи, контролировать выполнение, мотивировать и поддерживать членов команды, проводить CodeReview c обратной связью;
-
Разрабатывать стандарты разработки и контролировать их исполнение;
-
Обеспечивать высокий уровень технической экспертизы в области Bitrix, помогать команде в решении сложных технических задач и принимать технические решения;
-
Проводить анализ текущих процессов разработки, выявлять узкие места и возможности для оптимизации, внедрять лучшие практики;
-
Участвовать в обсуждении требований с заказчиками, консультировать по вопросам технической реализации, согласовывать задачи с другими отделами компании;
- Обучать новых сотрудников, развивать навыки текущих участников, грейдировать команду (оценивать и распределять текущую команду, собеседовать новых сотрудников);
- Помогать отделу продаж в оценке проектов
Требования:
-
Опыт руководства командой разработчиков от 10 человек;
-
Наличие сертификатов Bitrix;
-
Опыт работы с крупными проектами;
-
Глубокие знания PHP, JavaScript, MySQL, jQuery, HTML, CSS, sphinx, композитный сайт. опыт работы с API Bitrix, уверенное владение инструментами разработки на платформе Bitrix. Понимание паттернов проектирования и принципов написания чистого кода (SOLID, DRY, KISS);
-
Знание методологий Scrum (Agile), опыт работы с jira;
-
Умение работать с системами контроля версий (у нас GitLab), Опыт настройки CI\CD;
-
Опыт управления командой разработчиков, умение вдохновлять, мотивировать и руководить проектами;
-
Умение проводить анализ данных, выявлять проблемы и предлагать эффективные решения;
-
Отличные навыки коммуникации, умение конструктивно общаться с разными заинтересованными сторонами, включая заказчиков и другие отделы компании;
-
— Стремление к постоянному развитию, умение быстро осваивать новые технологии и методы работы;
-
Инициативность, нацеленность на результат;
- Опыт планирования и оценки работ.
Мы предлагаем комфортные условия работы:
-
100% удаленка и никаких душных офисов 🙂
-
Пятидневная рабочая неделя, с гибким началом и завершением дня, выходными, отпусками и больничными по ТК РФ;
-
Сервисы для работы оплачиваемые компанией;
-
— Льготная ипотека и отсрочка от армии для работников аккредитованных IT-компаний;
-
Адекватное руководство, готовое выслушать и реализовать идеи сотрудников;
Обучение и развитие:
-
Бесплатный корпоративный английский язык для начинающих или speaking club для хорошего уровня;
-
Поддержка, если вы будете спикером, выступаете на конференциях или в социальных сетях в роли эксперта от нашей компании;
-
Интересные и нестандартные проекты;
Карьерные возможности:
-
Возможность роста до руководителя отдела;
-
Индексация заработной платы в соответствии с ростом грейда и инфляцией;
-
Премии за привлечение новых сотрудников и клиентов в Компот, а также премии за глобальные успехи в работе;
Бонусы
Социальные программы:
-
ДМС после испытательного срока, ДМС со стоматологией и психологом после года работы;
Корпоративная жизнь:
-
Весёлые онлайн-корпоративы и поездки в гости к коллегам по всему миру (наши коллеги живут от Испании до Вьетнама);
-
Подарки детям сотрудников на Новый Год;
Скорее откликайся, мы ищем именно тебя!
Для быстрой связи пишите в телеграм @roman_add Роман Федосов