Старший менеджер по персоналу

Вакансия истекает: 02.01.2025
Откликнуться

Описание вакансии

Мы компания Юниверс Дата – российский разработчик ПО, работаем над решениями по управлению данными уже более 15 лет.

Разрабатываем продукты MDM, DG, Smart ETL, DQ. Наши продукты универсальные и мы можем работать с широким спектром предметных областей.

Наш коллектив – более 100 профессионалов в области разработки, тестирования, аналитики, внедрения и технической поддержки.

Приглашаем в свою команду Старшего менеджера по персоналу.

Чем предстоит заниматься:

  • Подбор специалистов (Java и JS — разработчики, инженеры по тестированию, аналитики, инженеры технической поддержки, инженеры по внедрению и др.);
  • Сопровождение адаптации новых сотрудников (в том числе встречи по результатам исп.срока и 1:1);
  • Беседы с сотрудниками по итогам года;
  • Организация внутреннего обучения (сбор и поддержание базы знаний, контроль ИПР);
  • Участие в организации процесса грейдирования сотрудников;
  • Предоставление отчетов по подбору и мониторингу зп.
  • Организация внешнего обучения (выявление потребностей, контроль плана обучения, документационное сопровождение).

Мы ожидаем:

  • Опыт в подборе ИТ-специалистов – от 2 лет;
  • Понимание принципов поиска кандидатов на различных ресурсах;
  • Умение самостоятельно организовывать свою работу и расставлять приоритеты;
  • Готовность адаптироваться к новым инструментам;
  • Знание трудового законодательства;
  • Отличные коммуникативные навыки;
  • Грамотная устная и письменная речь.

Будет плюсом:

  • Базовые навыки владения 1С 8.3.1 (Кадры).

Мы предлагаем:

  • Официальное оформление по ТК
  • Работу в интересных проектах с использованием передовых технологий
  • Годовую премию до 100% оклада
  • ДМС за счет компании после испытательного срока
  • Гибкое начало рабочего дня с 9:00 до 11:00
  • Гибридный формат работы после испытательного срока
  • Работу в нашем просторном, комфортабельном офисе в стиле лофт
  • Разговорный клуб английского языка
  • Посещение спортивных занятий по волейболу
  • Профессиональный и карьерный рост, индивидуальные программы развития, участие в конференциях, прохождение сертификаций.