Senior Frontend разработчик Сберконтакт

Санкт-Петербург
14.09.2023
Полный день
Срок для отклика истек

Описание вакансии

Наша команда занимается разработкой омниканальной платформы для создания контактных центров. На базе нашей платформы строятся все контактные центры Сбера.

В нашей команде работают талантливые специалисты, нацеленные на результат.

Мы активно развиваемся, бэклог полон интересных задач, реализация которых позволит бизнесу повысить эффективность взаимодействий с клиентами.

Обязанности

  • Разработка клиентской части сервисов с использованием современных технологий
  • Быстрое прототипирование сервисов (MVP, PoC)
  • Проведение Code Review
  • Наставничество, обучение коллег
  • Взаимодействие с backend-разработчиками, дизайнерами, аналитиками и другими командами в формате Agile

Требования

  • Опыт коммерческой разработки от 3х лет
  • Экспертные знания JavaScript, HTML5, CSS3
  • Экспертные знания React
  • Знания UI / UX-паттернов
  • Опыт разработки продуктов с применением технологии микрофронтендов
  • Опыт работы с TypeScript
  • Опыт работы с Webpack
  • Опыт оптимизации клиентского кода и работы с инструментами отладки
  • Опыт работы с Git, Jira, Confluence
  • Опыт работы в команде

Будет преимуществом:

  • Опыт работы с NodeJS
  • Опыт работы с WebRTC
  • Опыт работы с GraphQL.

Условия

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ
  • Стандартный график работы (09:00–18:00), но с гибким подходом + сокращённый рабочий день по пятницам
  • Возможность работать в гибридном режиме (офис/удаленный режим работы)
  • Достойный уровень оплаты труда (определяется по результатам собеседования)
  • Премирование по итогам года
  • Бесплатное обслуживание зарплатной карты
  • Страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников
  • Обучение и повышение квалификации в Корпоративном Университете Сбербанка, на внутренних и внешних курсах, доступ к корпоративной библиотеке
  • Льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам)
  • Корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход (после года работы)
  • Широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров
  • Скидка на бронирование в санаторно-курортном комплексе «MRIYA Resort & SPA» на берегу моря в Ялте (в Крыму)
  • Корпоративные подарки для детей
  • Корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.)

Похожие вакансии