Руководитель по развитию IT направления

Описание вакансии

Simbirsoft — крупная IT-компания, которая является лидером в разработке современных IT — решений.

Наши разработчики создают интереснейшее и качественное ПО для ведущих банков страны, call-центров, финансовой и бухгалтерской сферы, индустрии развлечений, помогают в решении уникальных бизнес задач.

Мы в поисках руководителя по развитию IT направления Frontend для удаленных сотрудников.

В нашу команду идеально вольется опытный управленец, который сможет стать лидером для ребят и эффективно организовать комфортную работу разработчиков на коммерческих проектах наших клиентов.

Обязанности:

• Общее руководство и координация деятельности команды Frontend разработчиков на удаленке (React, Angular, Vue.js и т.д.);
• Обеспечение коммерческой занятости сотрудников на проектах по заказной разработке клиентов, повышение эффективности и рентабельности команды;
• Развитие и рост отдела по численности через взаимодействие с HR службой и через участие на митапах компании, запуск внешних стажировок-практикумов, взаимодействие с ВУЗами;
• Развитие HR бренда компании и поддержание единой Культуры компании;
• Организация работ, направленных на оптимизацию процессов разработки ПО;
• Повышение профессионального уровня специалистов подразделения через проработку индивидуальных планов развития для команды;
• Работа над задачами по удержанию и повышению уровня мотивации команды.
• Операционная деятельность: согласование отпусков, рабочего времени в Jira, пересмотров з\п и тд.

Требования:

• Ваш опыт может оказаться релевантным, если вы HR PB IT/Руководитель отдела в ИТ компании/Руководитель отдела продаж в сегменте B2B;

• Высшее образование, готовность учится новому.
• Опыт управления командой от 20-50 чел.
• Широкий управленческий кругозор и общее понимание ИТ сферы (без желания кодить);
• Приветствуются опыт тесного взаимодействия с командой (мотивация/развитие/удержание);
• Коммуникабельность, ответственность, стремление к повышению квалификации и обучению
• Выраженные лидерские качества и нацеленность на результат, высокий уровень самостоятельности
• Инициативность, открытость к новому
• Умение публично выступать
• Готовность к редким командировкам

Условия:

• Работа в команде высококлассных ИТ-специалистов
• Возможность участвовать в стратегическом развитии компании, влиять на внутренние процессы для улучшения работы и развития компании
• Творческая атмосфера и работа в команде с профессионалами и гуру разработки ПО
• Возможности для карьерного роста.
• Посещение международных тематических конференций, тренингов и сертификация за счет компании.
• Гибкий график работы с 8-10 утра начало, 8ч рабочий день;
• Возможность работать удаленно из городов Поволжья/Санкт-Петербурга или из офиса в городах присуствия компании (гибридный формат);
• Гибкая система бонусов, которая настраивается под индивидуальные потребности: различные уровни ДМС, абонементы на занятия спортом или помощь в покупке любой техники;
• Бесплатный английский
• Белоснежные условия — оформление по ТК РФ, белая зарплата, отпускные и больничный.