Руководитель отдела разработки WEB-решений

Вакансия истекает: 08.05.2026
Откликнуться

Описание вакансии

Приглашаем в нашу команду Руководителя отдела разработки!

5 причин выбрать нас:

  • Конкурентная заработная плата.
    В нашей компании вы получите возможность не только стабильно зарабатывать, но и строить карьеру, которая будет приносить удовольствие.
  • Развитие и обучение.
    Мы инвестируем в ваше профессиональное развитие через программы внутреннего и внешнего обучения, а также предоставляем доступ к корпоративной библиотеке, чтобы вы могли постоянно расти и развиваться.
  • Комфортный график работы.
    У нас удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 и сокращенный день в пятницу до 16:30. Гибридный формат работы.
  • Яркая корпоративная жизнь.
    Мы активно поддерживаем неформальные встречи: организовываем праздники, книжный клуб и спортивные игры (волейбол, футбол). У нас есть собственная корпоративная валюта и магазин мерча, где вы можете приобрести разнообразные товары — от ежедневников до техники.

Не просто задачи, а возможности:

  • Определять и развивать целевую архитектуру веб-ландшафта компании.
  • Руководить переходом от legacy-монолита к целевой архитектуре на новом стеке.
  • Строить integration layer и единые подходы к интеграциям между веб-системами, 1С и другими корпоративными платформами.
  • Развивать API-first подход, стандарты REST, контракты интеграции и SLA обменов.
  • Проводить техдизайн, архитектурные и кодовые ревью, принимать решения по сложным техническим задачам.
  • Руководить командой frontend, backend, QA и DevOps, развивать инженерную культуру и зрелость процессов.
  • Нанимать и развивать команду, усиливать ключевые компетенции.
  • Внедрять AI в процесс разработки, повышать скорость и качество delivery, формировать внутренние стандарты AI dev.
  • Повышать надежность, наблюдаемость, масштабируемость и управляемость веб-платформы.

Какие детали важны:

  • Опыт от 3-х лет в роли Tech Lead/Head of Development .
  • Сильный архитектурный бэкграунд в веб-разработке.
  • Практический опыт работы с legacy и его поэтапной декомпозицией.
  • Опыт построения сложных интеграций, включая интеграции с enterprise-системами и 1С.
  • Знание подходов API-first, event-driven architecture, DDD, интеграционных контрактов и SLA.
  • Понимание современных инженерных практик: CI/CD, code review, observability, testing.
  • Опыт управления командой разработки и развития людей.
  • Уверенное понимание части или большинства стека: PHP / Python / Java / React / Next.js / PostgreSQL / Kafka / RabbitMQ / REST / GraphQL / Docker / Kubernetes.
  • Практический интерес к AI-first разработке и понимание, как превращать AI в реальный рост производительности команды.

Будет плюсом:

  • Опыт в e-commerce.
  • Опыт работы с высоконагруженными платформами.
  • Опыт интеграций с 1С ERP, OMS, CRM, PIM, WMS.
  • Опыт технологической трансформации и перехода на новый стек.
  • Опыт выстраивания внутренних стандартов AI-assisted development.