Python-разработчик

Вакансия истекает: 23.11.2024
Откликнуться

Описание вакансии

Мы – команда «Газпромнефть – Цифровые решения», часть ИТ-функции «Газпром нефти». Команда, которая научила нейросети находить нефть, запустила первую в мире цифровую систему управления арктической логистикой и первой в мире заправила самолет по блокчейн. Мы переводим в «цифру» каждый этап работы современного нефтяника: от геологической разведки и бурения скважин до процесса переработки нефти и момента, когда она в виде топлива попадает в баки автомобиля, самолета или, например, становится битумом для строительства дорог. Активы «Газпром нефти» – это сотни петабайт данных, которые генерируют объекты компании в России и за рубежом. Нас вдохновляет идея развития цифрового будущего нефтегазовой отрасли и промышленности в целом.

По формату работы — oфис.

Обязанности:

  • Участие в разработке, code review, улучшение и оптимизация текущего кода;
  • Анализ задач, проработка решения совместно с аналитиком;
  • Участие в разработке собственных плагинов;
  • Участие в интеграционных задачах c другими системами (SAP, Service Manager и др.);
  • Написание автотестов, участие в тестировании.

Требования:

  • Знание продуктов Atlassian, понимание архитектуры продуктов Atlassian;
  • Понимание структуры базы данных Jira;
  • Опыт работы с реляционными базами данных (MS SQL Server, Oracle, PostgeSQL);
  • Базовые знания Linux и nginx
  • Опыт администрирования и конфигурирования JIRA Software, Confluence;
  • Опыт программирования на Java, написание скриптов на groovy (плюсом будет знание Java Script);
  • Опыт программирования на Pithon;
  • Разработка плагинов;
  • Написание юнит-тестов.

Плюсом будет:

  • Знание продуктов Eva Project;
  • Опыт работы в scrum-команде.

Условия:

  • Расширенный ДМС со стоматологией;
  • Корпоративное обучение, участие во внешних и внутренних конференциях;
  • Карьерный рост в команде специалистов высокого уровня;
  • Регулярное премирование.

В «Газпром нефть» ты можешь:

  • Получить уникальный профессиональный опыт;
  • Создавать смелые проекты с нуля и наблюдать за их влиянием на целую отрасль;
  • Быть вместе с теми, кого вдохновляют сверхсложные задачи;
  • Сочетать несколько ролей, быть частью нескольких команд или участвовать в кросс-функциональных командах;
  • Использовать возможности компании-лидера для своей самореализации и убедиться, что любой профессиональный опыт важен