Описание вакансии
SoftGamings — ведущая IT-компания, специализирующаяся на разработке и внедрении решений в сфере iGaming. Более 15 лет мы разрабатываем софт и продукты для международного рынка и занимаем первое место в топ мировых платформ для создания онлайн-казино. Мы активно развиваемся, осваиваем новые горизонты индустрии и создаем условия, где каждый из наших 500+ сотрудников может работать с максимальным комфортом и эффективностью.
Офисы нашей компании расположены в Риге (Head office), Воронеже, Пскове, Белгороде, Минске и Нови-Сад (Сербия). На территории РФ мы аккредитованная IT-компания.
Наш продукт стремительно развивается, и мы в поиске Middle front-end разработчика (Angular) для усиления команды.
Чем предстоит заниматься:
-
разработкой архитектуры, реализацией и внедрением как новых модулей для внутреннего продукта компании, так и новых проектов;
-
участием в развитии продуктов компании, внесением и реализацией предложений по их расширению, ускорению, оптимизации;
-
разработкой новых разделов в бэк-офис компании;
-
разработкой, внедрением и поддержкой новых и существующих модулей для web приложения компании;
-
развитием “движка” — единого продукта, на котором базируются основные проекты компании: написание новых модулей и компонентов, оптимизация существующих, глубокий рефакторинг, внесение предложение и их реализация по улучшению итогового продукта;
-
разработкой модулей для интеграции платежных решений и различных внутриигровых бонусных систем;
-
самостоятельным принятием решений и реализацией внутренних проектов, закрепленных за сотрудником, согласно поставленных руководством целей.
В задачи разработчика не входит прямое общение с заказчиками.
Мы ждем коллег, которые:
-
знают язык программирования TypeScript и готовы на нем работать;
-
понимают и используют в работе принципы ООП;
-
имеют опыт работы с фреймворком Angular (версия 12 и выше);
-
знают принципы взаимодействия систем по Rest API и Websocket;
-
работают с технологиями HTML5, CSS3 (SASS);
-
имеют навык верстки адаптивных шаблонов;
-
знают основы Debian/Ubuntu Linux на уровне пользователя;
-
умеют читать чужой код, умеют проводить code-review.
Будет плюсом, если Вы умеете:
-
писать unit-тесты и работать с Webpack, Gulp;
-
работать со сложными SPA приложениями;
-
взаимодействовать с удаленной командой;
-
работать с Git и Docker или имеете базовые знания о них.
Мы предлагаем:
-
нормированную 40-часовую рабочую неделю (график 5/2) и гибкое начало дня;
-
официальную и фиксированную стартовую заработную плату от 150 тысяч рублей с возможностью ежегодного повышения;
-
теплую атмосферу в команде, где мы поддерживаем и обучаем новых сотрудников, решаем все вопросы вместе;
-
библиотеку курсов и книг, а так же возможность обучений.
Как попасть к нам в команду:
1) Пройти письменный тест в офисе или удаленно через Google Meet;
2) Пройти интервью с тимлидом и hr-специалистом по результатам первого этапа.
Будет плюсом, если вы прикрепите ссылку на GitHub со своими проектами, а в сопроводительном письме укажете наиболее интересные и актуальные проекты на GitHub.