Контент-менеджер сайта

04.02.2025
70 000 - 70 000 / месяц
Срок для отклика истек

Описание вакансии

Компания «Корсел.ру» — одна из крупнейших торгово-сервисных компаний Санкт-Петербурга и СЗФО, входящая в топ-20 компаний, специализирующихся на продаже строительного, насосного, компрессорного и промышленного оборудования.

За все время работы нашими клиентами стали более 11 000 производителей и компаний от малого бизнеса до крупных промышленных предприятий.

Мы активно развиваемся, и в связи с этим нам необходим в отдел маркетинга контент-менеджер сайта. Мы ищем не просто исполнителя, а специалиста, который возьмет на себя инициативу и ответственность по развитию контента и коммуникативной стратегии компании.

Чем предстоит заниматься:

  • Наполнение категорий и карточек товара дополнительными характеристиками и описанием, учитывая ключевую семантику (SEO), в полном взаимодействии с администратором сайта.
  • Редактирование и обновление товарных каталогов (карточек товаров), размещенных на сайте 1C-Битрикс (Аспро Максимум).
  • Создание контент-плана на неделю, месяц.
  • Ведение социальных сетей (VK, TG).
  • Контроль работы подрядчиков в случае их привлечения к разработке контента.
  • Работа в полном взаимодействии: наш дружный коллектив отдела маркетинга состоит из руководителя, администратора сайта и дизайнера.

Требования:

  • Релевантный опыт работы на CMS платформах 1C-Битрикс, WordPress
  • Понимание аналитических данных Яндекс Метрики.
  • Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет (кейсы будут вашим преимуществом).
  • Опыт работы в Wordstat. Знание принципов поисковой оптимизации сайта и алгоритмов социальных сетей.
  • Умение писать тексты разных форматов для разной целевой аудитории, используя ИИ в том числе.
  • Знание графических редакторов будет преимуществом (Adobe Photoshop, Figma).

Условия:

  • Оформление и социальный пакет согласно ТК РФ.
  • Полностью белая заработная плата 70 000 руб.
  • Офис недалеко от станции метро Ладожская.
  • Корпоративная мобильная связь.
  • Дополнительные обучения за счет компании.
  • Гибридный формат работы (дистанционный + работа в офисе) ТОЛЬКО!!! после прохождения испытательного срока в офисе (3 месяца). Испытательный срок может быть сокращен в зависимости от результатов!