Контент-менеджер

Санкт-Петербург
03.08.2026
20 000 ₽ - 50 000 ₽ / месяц
Вакансия истекает: 13.08.2026
Откликнуться

Описание вакансии

Обязанности:

Наполнение сайтов контентом: типографика, логическая и html структуризация, корректировка изображений, формирование заголовков, разметка внутренняя и внешняя оптимизация и т.д. Вы должны будете понимать как/где размещать и продвигать контент для достижения наибольшего охвата и вовлечения.

Требования:

  • Знание HTML, CSS минимальные;
  • Базовые понятия SEO (если что научим);
  • Знание CMS WordPress, Битрикс (если что научим);
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Аналитический склад ума;
  • Работа с нейросетями;
  • Желание учиться новому;

Вы нам подходите, если:

  • Вы умеете оценивать и соблюдать сроки;
  • Стремитесь узнавать новое в ИТ-индустрии;
  • Вы умеете задавать нужные вопросы;
  • Гуглите, прежде чем задать вопрос;

Условия:

  • Можно работать из дома;
  • Испытательный срок 2-3 месяца;
  • Официальное оформление после испытательного срока;
  • дружный и весёлый коллектив;
  • корпоративное обучение;
  • график работы с 10:00 до 18.00, будние дни пн-пт.;

Оклад на испытательном сроке 20 000; После испытательного 25 000-50 000 или оклад + % за выполненные проекты. Если Ваш опыт больше, заработная плата обсуждается индивидуально.
Бонусы за положительные отзывы о проекте, который Вы вели.

Официальное трудоустройство. Дружный коллектив. Кофе, печеньки.

Мы понимаем, что все знать невозможно и готовы подсказать. Но "Гуглить" никто не отменял.

И немного нашего подхода.

Мы не ходим на РАБоту. Мы ходим развиваться, получать новые знания, осуществлять свои цели, расти финансово и как личность.

В итоге, так называемая работа, назовём лучше «наше дело» , будет приносить нам радость и мы будем стараться и достигать результата, достигнув определённых высот — двигаться дальше, т.к. вы это делаете для себя, а не для кого-то и в первую очередь , вы видите результаты своих трудов.

— Идеальным кандидатом на данную позицию является человек, готовый нести ответственность за весь процесс и конечный результат работы команды;

— Необходимыми качествами кандидата должны быть системность и организованность, хорошие коммуникативные навыки и требовательность по отношению к себе;

— Обязательное условие для успешной работы – готовность и умение интенсивно работать;

Испытательный срок 2-3 месяца.

Перед собеседованием нужно будет выполнить тестовое задание.