Fullstack разработчик

Санкт-Петербург
12.09.2023
Полный день
Срок для отклика истек

Описание вакансии

В дружную команду программного продукта по Управлению знаниями и развитию персонала мы ищем разработчика.

Мы разрабатываем кастомизированный продукт на базе платформы WebTutor (вендор WebSoft) для крупной компании, практикующей передовые методики управления персоналом, организации обучения и управления карьерой.

Наш продукт позволяет управлять HR-процессами, такими как:

  • обучение персонала (бюджетирование, формирование учебных мероприятий, учет и анализ результатов обучения),
  • управление образовательными продуктами (дистанционные и онлайн курсы, тесты)
  • оценка персонала, выявление талантов,
  • формирование и реализация планов адаптации и развития сотрудников, построения карьеры,
  • проведение опросов и получение обратной связи и другими.

Тебя ждут интересные задачи, отзывчивые коллеги, адекватные заказчики. Мы используем гибкие методологии управления проектом и продуктовый подход, что позволяет повысить эффективность реализуемых нами разработок.

В наших планах переход на полностью импортонезависимые технологии, что делает наш продукт одним из самых востребованных и перспективных среди корпоративных решений.

Обязанности:

  • кастомизация коробочного функционала WebTutor (WebSoft);
  • оптимизация существующих решений системы дистанционного обучения WebTutor (WebSoft);
  • разработка отчетных форм, агентов, скриптов выгрузки и загрузки данных в систему WebTutor (WebSoft);
  • разработка нового функционала и доработка существующего;
  • развитие портала WebTutor, автоматизация HR-процессов;
  • взаимодействие со специалистами смежных подразделений в рамках решения кросс-функциональных интеграционных задач;
  • участие в тестированиях функционала до его передачи бизнес-пользователям.

Требования:

  • Опыт работы с SQL (джоины, транзакции, апплаи, вложенные и сложные запросы, условия а также прасинг xml и json, агрегатные функции)
  • опыт работы с PostgreSQL;
  • опыт работы с MSSQL (в данный момент происходит процесс миграции на PostgreSQL);
  • уверенные знания HTML, CSS, JavaScript, VueJS, Sass;
  • общее понимание архитектуры веб-приложений.

​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​Мы предлагаем:

  • Достойную твоего профессионального уровня заработную плату (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью)
  • Годовую премию по результатам деятельности, дополнительную материальную мотивацию (премии от руководителя)
  • Качественная программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы; услуги телемедицины, консультации психолога, страхование жизни и здоровья в том числе за границей, льготные условия страхования для близких и возможность расширить перечень клиник по опции Flexible benefits
  • Компенсация стоимости спортивных абонементов: компания компенсирует до 50% стоимости занятий любыми видами спорта
  • Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета
  • Подписка на лучшие электронные библиотеки с подборками IT-литературы (и не только)
  • Собственный центр профессионального развития, в котором проводятся комплексные программы обучения hard skills
  • Внутренние демодни, коуч-дни, питчи – то, что поможет продвигать и совершенствовать проекты и собственные идеи
  • Корпоративные скидки для изучения английского языка в малых группах онлайн и офлайн
  • Регулярные карьерные марафоны, индивидуальные карьерные консультации и планы развития
  • Общение вне рабочих рамок – независимо от того, в каком городе ты работаешь! От участия в корпоративных спортивных сообществах до онлайн-экскурсий и неформальных встреч в формате Random coffee

Похожие вакансии