Fullstack 1С-разработчик

02.08.2023
160 000 - 230 000 / месяц
Срок для отклика истек

Описание вакансии

Какие задачи ждут кандидата:

  • Участие в проектах внедрения 1С:ERP (и др. программных продуктов) в роли ведущего разработчика;
  • Поиск и предложение лучших решений для разработки продуктов;
  • Осуществление доработки типовых и кастомизированных конфигураций 1С;
  • Решение нетривиальных задач по интеграции с другим ПО;
  • Оценка трудоемкости задач и ведение разработки по ТЗ вместе с аналитиками на крупных проектах;
  • Выполнение функции наставника для junior-программистов, участие во встречах по обмену опытом внутри команды;
  • Постоянное активное и инициативное саморазвитие.

От кандидата мы ожидаем:

  • Опыт разработки в 1С:Предприятие 8.3 от 3 лет;
  • Опыт доработки типовых конфигураций (1C:ERP/ УТ);
  • Опыт интеграции 1С с внешними системами;
  • Практический опыт проектирования и разработки WEB и HTTP Сервисов;
  • Практический опыт коллективной разработки в 1С через хранилище, опыт GIT будет плюсом
  • Хорошее знание языка JavaScript (ES6+);
  • Плюсом будет знание TypeScript;
  • Практическое применение фреймворков React, Redux;
  • Опыт интеграции с backend в синхронном и асинхронном режимах (RestAPI, MQ, WS, RPC);
  • Разработка приложений для Android Native и/или React Native;
  • Плюсом будет опыт применения практик автоматизированного тестирования;
  • Плюсом будет опыт практического применения EDT.

Взамен мы предлагаем:

  • Гибкое управление балансом работы и личного времени;
  • «Белую» ЗП от 160 000 до 230 000 рублей;
  • Интересные крупные проекты, которые ты сможешь добавить в своё портфолио;
  • Работу в отличной команде профессионалов и просто хороших людей;
  • Подключение к ДМС и прочим полезным вещам;
  • Возможность карьерного роста до технического руководителя проектов;
  • Developer-friendly офис в Санкт-Петербурге (с едой, душем, игровой приставкой, кикером, настольным теннисом и пр.);
  • Гибкий формат работы (у нас есть 100% удалёнщики и те, кто всегда в офисе – выбирай удобный для себя формат);
  • Необходимую и достаточную частоту коммуникаций с членами команды.