Описание вакансии
Ведущая аккредитованная российская компания — производитель специализированного технологического ПО для энергетической отрасли и промышленности приглашает Frontend-Разработчика (Angular) для решения задач прикладной направленности.
Наша компания уже 21 год занимается разработкой комплексного программного обеспечения для центров управления в электроэнергетике для крупнейших энергетических компаний РФ (Системный оператор, Россети, РусГидро, ЛенЭнерго и т.д.).
Наши программные комплексы внедрены и успешно функционируют на десятках тысяч рабочих мест, обеспечивая оперативно-технологическое диспетчерское управление энергосистемами по всей России.
Задачи и обязанности сотрудника:
- работа в составе команд по разработке нового и доработке имеющегося функционала (мы работаем по SAFe);
разработка веб-редактора моделей наших систем;
- взаимодействие с заинтересованными лицами: аналитиками, UX/UI дизайнерами, разработчиками серверной части и т.д.
Что нужно знать кандидату:
- опыт работы с фреймворком Angular;
- уверенные знания JavaScript/TypeScript, HTML, CSS;
- уверенные знание es6;
- CSS препроцессор (SASS/LESS);
- опыт работы с API, умение работать со Swagger API;
- Уверенное знание ООП, SOLID принципов, паттернов проектирования.
Будет плюсом:
- опыт работы с backend, построенном на .NET Core технологиях;
- знание framework'ов для написание unit тестов, умение применять их на практике;
- знание библиотек DevExtreme.
Что мы предоставляем:
- 13-я зарплата, дополнительные бонусы/премии за участие в проектах;
полис ДМС после 1-го года работы в компании;
официальное оформление, полный соц. пакет;
большие перспективы личностного и профессионального роста;
- постоянное внутрифирменное обучение;
- работа в стабильной развивающейся компании, в молодом креативном коллективе;
- большие перспективы личностного и профессионального роста;
- компенсация занятий спортом.
Уважаемый Кандидат!
Благодарим Вас за интерес‚ проявленный к вакансии нашей Компании. Стандартный срок рассмотрения резюме – 14 календарных дней.
Отсутствие ответа в течение двух недель означает‚ что‚ к сожалению‚ на сегодня мы не готовы сделать Вам предложение о работе. Если подходящая вакансия появится в последующем‚ мы предложим её Вам для рассмотрения.
Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям Компании — мы свяжемся с Вами по указанным в резюме контактам