CDTO (Chief Digital and Technology Officer)

Срок для отклика истек

Описание вакансии

Проект группы компаний ЕВМ в сфере HRTech с уникальным для отрасли проектом, который превращает карьерное развитие в увлекательное путешествие с использованием игровых механик. Мы называем это Карьерным RPG. И стремимся изменить подход к обучению и карьерному развитию персонала в корпорациях и у отдельных людей.

Обязанности:

  • Разработка и реализация технологической и цифровой стратегии компании
  • Участие в формировании и управление командой разработки
  • Оценка и интеграция новых технологий, включая ИИ и игровые технологии
  • Написание кода на начальной стадии проекта будет неизбежна, потому мы ждем внедрения лучших практик культуры кода для формируемой команды разработки
  • Управление всей технологической и системной архитектурой.
  • Обеспечение безопасности данных и соответствия отраслевым стандартам.

Требования:

  • Опыт работы в роли CDTO/CTO/CIO или аналогичной позиции
  • Знание и опыт в GameDev
  • Уверенное владение языками программирования (Python, Java, C++)
  • Опыт в проектах разработки и внедрения глубинного машинного обучения
  • Знакомство с технологическим стеком GameDev: Unity, Unreal Engine, etc.
  • Знание основ работы с графическими ассетами, анимациями и игровой физикой приветствуется.
  • Английский язык — не ниже B2

Опыт и Понимание тех.стека:

  • Языки программирования: Python, Java, Node.js, C++.
  • Опыт разработки на фронтенде с использованием React.js, Angular или Vue.js.
  • Опыт работы с базами данных: PostgreSQL, MongoDB или MySQL.
  • Опыт работы с облачными сервисами: AWS, Azure, Google Cloud.
  • Понимание принципов DevOps, опыт работы с Docker, Kubernetes и инструментами CI/CD.
  • Опыт или понимание работы AI/ML, в т.ч. фреймворки TensorFlow, PyTorch, scikit-learn.
  • Опыт или понимание работы с игровыми движками типа Unity или Unreal Engine.

Будет Преимуществом:

  • Опыт работы в стартапах и ИТ-корпорациях
  • Понимание бизнес-процессов и умение анализировать эффективность и результативность команд

Условия:

  • ​Конкурентоспособная зарплата и бонусная программа.
  • Включение в Stock Option Plan для C-level
  • Вместе с нами вы будете решать масштабные проблемы глобального рынка L&D и отражать своё имя в истории. Вместе бок о бок в одной команде работают лучшие люди в отрасли.