Описание вакансии
Работа в ОБИТ — это:
- Интересные проекты, в каждом из которых есть возможность делать жизнь людей лучше. Мы – ИТ-партнер, предлагающий комплексные цифровые и телекоммуникационные решения для бизнеса;
- Сложные и интересные задачи, амбициозные цели перед каждым проектом. Мы идём в ногу с новыми технологиями – всё интересное и полезное берём в работу;
- Команда: работа бок о бок с профессионалами, каждый из которых готов поделиться своим опытом;
- Профессиональное развитие, работа с современными инструментами и технологиями, корпоративный университет, который находит и предлагает несколько направлений в развитии каждый год.
Вам предстоит:
- Поддержка внутренних продуктов компании;
- Разработка новой функциональности для действующих проектов;
- Участие в разработке новых продуктов;
- Работа в команде разработчиков в тесной творческой связи с коллегами из смежных команд и отделов.
Мы ожидаем от вас:
- Хорошее знание PHP5/PHP7;
- ЗнанияеJavaScript;
- Умение читать чужой код;
- Опыт работы с реляционными базами данных с оптимизацией SQL запросов;
- Умение писать unit тесты.
Приветствуется:
- Знание других языков программирования (Go, Ruby, Perl, Python, JavaScript);
- Понимание устройства CI/CD (Jenkins);
- Работа с docker/k8s на уровне написания Dockerfile/Манифестов pod,deployment;
- Работа над большими проектами от старта до внедрения;
- Опыт использования фреймворков Laravel/Slim/Symfony;
- Опыт использования Message Query решений (RabbitMQ, Kafka и пр.)
Мы предлагаем вам:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ: мы ответственная белая компания — выполняем все договорённости и соблюдаем законы;
- График работы 5/2 с 9 до 18;
- Гибридный формат работы по истечении испытательного срока (3 месяца);
- Корпоративную сим-карту: компания предоставляет мобильную связь;
- Компенсацию питания: 230 руб./день;
- ДМС с телемедициной, широким выбором клиник, полисом путешественника и психологической поддержкой;
- Внутреннее (LMS платформа) и внешнее обучение, посещение тематических конференций и митапов, профессиональные сообщества, профессиональная библиотека;
- Скорость и информированность: методология SCRUM, дашборды, ИнфоБот и быстрое общение в мессенджере;
- Адаптацию: коллеги поддерживают в адаптации нового сотрудника — помогают в изучении бизнес-процессов, систем и правил;
- Отсутствие дресс-кода: удобная одежда и хорошее настроение, помогающие в комфорте достигать запланированный результат, для нас важнее;
- Поощрение смелых идей и нестандартных решений;
- Завтраки и перекусы на корпоративной кухне;
-
Социальную поддержку в важные моменты жизни;
- Корпоративные мероприятия.