Описание вакансии
В проектный офис ИТ подразделения ищем инженера по автоматизации Atlassian stack
Задачи:
- Разработка решений по автоматизации бизнес-процессов в Jira и Jira Service Desk
- Настройка и сопровождение продуктов линейки Atlassian (JIRA, Confluence, Bitbucket)
Обязательные знания и опыт
- Знание функциональности и возможностей Jira и Jira Service Desk
-
Практический опыт разработки Groovy скриптов
-
Владение функционалом JQL, listeners, services
-
Практический опыт использования Scriptrunner
-
Опыт работы с плагинами nfeed, Tempo, Backbone, Insight
-
Понимание структуры базы данных Jira
-
Опыт работы с реляционными базами данных (MS SQL Server, Oracle, PostgeSQL)
-
Базовые знания Linux и nginx
-
Понимание процессов ITIL и опыт работы по их регламентам
-
Желательные специальные знания и опыт:
- использования и поддержки инструментальных средств разработки ПО;
- разработки Groovy скриптов;
- скриптовых языков программирования (Perl, VB, Power Shell);
- языка SQL и опыт работы с ним;
- конфигурирования nginx;
- виртуальных сред (Hyper-V, VMWare);
- HTML, CSS, JavaScript;
- общее понимание терминологии методологий ведения проектной деятельности (PMBook, Prince2);
- общее понимание терминологии методологии ITIL.
Работать в Nexign это:
- управлять временем: можно начать рабочий день в любой момент с 8:00 до 11:30 и иногда работать из дома. Сотрудники, которые иногда задерживаются на работе после 22.00, могут воспользоваться корпоративным такси, чтобы добраться домой из офиса;
- постоянно развиваться: Nexign Academy поможет прокачать hard и soft skills;
- совершенствовать английский язык прямо в офисе или удаленно за счет компании;
- заботиться о здоровье: у нас есть ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев, полис для выезжающих за рубеж, в офисе ведет прием врач-терапевт
- беречь экологию: на кухнях установлены контейнеры для раздельного сбора мусора (бумага, стекло, пластик), в офисе также можно сдать на переработку крышки от пластиковых бутылок, использованные батарейки;
- пользоваться программой «Кафетерий»: сотрудники за счет компании могут компенсировать расходы на отпуск, обучение, покупку билетов и абонементов на культурные и спортивные мероприятия, снаряжение для туризма и активного отдыха.