Frontend-разработчик (Vue3) (MiddleMiddle+)

Санкт-Петербург
10.04.2024
170 000 ₽ - 210 000 ₽ / месяц
Удаленная работа
Срок для отклика истек

Описание вакансии

Привет. SkyСoach — это огромный сервис внутриигровых услуг, помогающий в развитии аккаунтов WoW, Destiny 2, Call of Duty, FIFA, Genshin Impact и десятках других популярных игр.

Наша миссия — объединить профессиональных игроков и покупателей игровых услуг со всего мира, предоставляя им возможность научиться играть на более высоком уровне, улучшить свои навыки, реакцию и понимание игровых процессов, а также сэкономить время, позволяя нашим pro-игрокам выполнять часть игровых активностей за них.

Сейчас мы в поиске Frontend (Vue 3) разработчика уровня Middle, Middle+, так как наша команда разработки растёт и развивается.

Наш продукт можно разделить на четыре части:

  • Внешняя страница, доступная нашим клиентам (каталог, блог, информационные страницы).
  • Личный кабинет pro-игрока, где происходит вся работа с заказом со стороны исполнителя.
  • Личный кабинет клиента, в котором пользователи отслеживают статусы своих заказов.
  • Система администрирования, где мы осуществляем управление контентом, заказами, pro-игроками и собираем аналитические данные.

Что мы хотим увидеть у тебя:

— Отличное знание JavaScript (ES6+);

— Опыт работы с Vue 3, Nuxt 3, Pinia;

— Понимание принципа работы SSR;

— Опыт верстки с помощью tailwind;

— Уверенная адаптивная верстка с использованием Grid, Flexbox;

— Нет, правда, мы очень активно используем Grid;

— Умение работать с системами контроля версий (git).

Будет плюсом, если ты:

— Работал с Vue 2, Vuex, Vue Router;

— Опыт работы с Docker.

— Имел опыт с Websocket библиотеками (например socket.io) в node и в браузерах;

— Работал с ботами в мессенджерах (телеграм, discord).

Задачи:

— Верстка и написание бизнес логики на новом проекте с нуля;

— Участие в проектировании архитектуры приложения;

— Проведение code review.

С нашей стороны:

— Молодая драйвовая команда;

— Удобный для тебя формат трудоустройства и оформления;

— Минимальный уровень бюрократии;

— Полностью удаленная работа.

Какие есть этапы?

  • Знакомство с HR.
  • Техническая часть с СТО и Team Lead.

Похожие вакансии