Bitrix программист (Веб-программист)

Описание вакансии

Приглашаем Битрикс-программиста (удаленно, фултайм или попроектно)

its.agency — интернет-агентство, работаем в Санкт-Петербурге с 1998 года. Создаем и поддерживаем корпоративные сайты, интернет-магазины и веб-сервисы, требующие нестандартного подхода.

Кого ищем

Если кратко, то битриксоида, который неплохо понимает решение задач из первого и второго экзамена Битрикса.

Если конкретней, нам нужен битрикс-разработчик, который понимает как в Битриксе располагаются файлы, как работают модули и компоненты. Специалист, который неплохо ориентируется в административном разделе и способен запускать штатные инструменты анализа и оптимизации.

1. Кто готов заниматься такими задачами (взяты из таск-трекера):

• Клиент должен получать скидку на первый заказ. Скидка должна быть настраиваемой. Относительно скидок на сайте уже существует кастом, связанный с внешней системой. От программиста требуется задать вопросы менеджеру, сформировать подход к решению и запрограммировать его.
• Клиенту на конкретный почтовый ящик не приходят письма с сайта. Раньше приходили. В логах ошибок по письмам на сервере пусто. Надо раскрутить подход к решению и понять, что же не так.

2. Кто готов к коммуникациям:

У нас только одна планерка по пятницам и обычно на 20-30 минут. Мы вытаскиваем туда только те темы, которые действительно требуют общения голосом. Темы собираем заранее и подводим итоги.

Специальный dev-чат, который живет чтобы задавать вопросы при наличии трудностей, нерешенных в течение первых 30 минут работы над задачей. Мы очень ценим программистов, которые не стесняются всю команду в чате засыпать вопросами. И нам очень плохо от программистов, которые стесняются или не считают нужным сверить своё понимание задачи с коллегами.

Ведем задачи в таск-трекере и всю существенную коммуникацию стараемся фиксировать в рамках задачи.

Ежедневные письменные стендапы в формате дейли-митинга в отдельном телеграм-чате. Пример:

• Вчера:
  Проект 1
  — Ошибки при переходе на 8.1
  Проект 2
  — Отправлять в систему лояльности город
• Сегодня:
  Проект 1
  — Ошибки при переходе на 8.1
  — Навести порядок в почтовых событиях / логах
  Проект 2
  — Видео-баннеры

3. Кто готов к гиту, GitLab, PSR-12, PhpStorm:

Это не менее важно решенной задачи, у нас все эти слова важны как закрытая задача. У вас должна быть внутренняя готовность работать по нашим процессам и, возможно, они отличаются от того, к чему вы привыкли. Но лишних сложностей нет, мы пользуем общеайтишные практики

4. Кто умеет связаться с верстальщиком и вместе договориться о форматах обмена, именованиях и что «вот тут прям лажа, переделай»

Технические требования по технологиям:

• Битрикс в его базовой комплектации

• Vue.js и сборка под вебпаком — битриксоиду напрямую этого не надо, но он должен в целом представлять как устроен принцип взаимодействия

• Способность следовать стандарту PSR-12

• Composer

• Способность сгенерировать публичный ssh-ключ по прилагаемой инструкции

• Базовые знания Linux команд будут плюсом

Организационные условия:

Можно работать удаленно, фултайм или попроектно. Желательно иметь самозанятость или ИП

Предлагаем:

1. Стабильность, гарантированная оплата, оплачиваемые отпуска и больничные
   У нас небольшая команда и высокая лояльность к сотрудникам. Если кто-то филонит, это сразу видно по производительности команды в целом. Но никто не будет задавать лишних вопросов, если вы решаете задачи в срок и все выглядит честно.
2. Сильная команда
   Подобрался сильный костяк из программистов, которые с удовольствием делятся опытом. Это не продающая фраза, у нас так и есть.
3. Менеджмент
   Представьте сферического менеджера, который может нормально объяснить и с которым можно договориться и который не даст в обиду клиенту. У нас таких два.

Развитие:

• Начинаем врываться в проекты не только на Битриксе, из других решений отдаем предпочтение Ларавелю. Ищем оптимальные инструменты под конкретные задачи
• Уверенно открыли направление автоматизации собственных инструментов и можно будет поучаствовать во внутренних проектах для улучшения деплоя, оповещения, тестирования проектов

Что нам нравится на старте общения с кандидатом:

• Если вы сможете какой-то из своих примеров кода оформить и дать посмотреть

• Если способны общаться по вопросам из первых экзаменов по Битриксу

• Если вы сможете внятно написать рассказ про свой путь разработчика в два-три абзаца

Что нравится в первые дни работы:

• Действительно прочитал нашу базовую документацию и указал на ошибки
• Рассказал, что неуютно было при найме, а что по кайфу
• Сразу пожаловался на поломанные процессы