Team lead в команду разработки (Travel tech)
Описание вакансии
Sputnik8.com — это крупнейший сервис бронирования экскурсий по всему миру на русском языке. В 2022 году нашими услугами воспользовалось 600 тысяч человек. Мы занимаемся продажей экскурсий уже 10 лет, каждый год растем в 2-3 раза, благополучно пережили пандемию. С прошлого года мы развиваем международный продукт. Наша цель — стать глобальным провайдером туристических активностей.
Мы являемся аккредитованной IT компанией. У нас работает более 100 человек, из которых около 45 занимаются развитием продукта. Сейчас у нас есть четыре кросс-функциональные команды, отвечающие за свои части продукта.
Мы понимаем, что люди — это самое главное в компании, поэтому много внимания уделяем найму и росту сотрудников внутри. Помимо профессионализма и опыта нам важны культура и ценности человека.
Сейчас мы ищем тимлида в команду Бронирование, которая отвечает за путь клиента от просмотра экскурсии до оставления отзыва после ее проведения. Команда состоит из 4-х backend, 2-х frontend разработчиков и 2-х QA. Также в команде есть продакт менеджер, продуктовый аналитик и дизайнер. Помимо тимлидов в разработке есть backend, frontend и QA техлиды, которые отвечают за развитие своей функции во всех продуктовых командах.
Мы развиваем идею servant leadership, где лид позиционируется как тот, кто создает условия для успешной работы участников команды. Тимлид отвечает за деливери своей команды – чтобы фичи доставлялись быстро и с хорошим качеством, чтобы не было инцидентов. Мы стараемся выпускать релизы практически каждый день. Сложность заключается в том, что большая часть продукта реализована в виде классического рельсового монолита, в котором накопилось legacy и присутствует высокая связанность.
Потому основные задачи у лидов сейчас следующие:
Разделить монолит на зоны ответственности, чтобы у каждого куска кода был свой владелец, ответственный за его работу и развитие
Прикинуть, как нам сделать так, чтобы с нашим монолитом жизнь стала лучше и начать воплощать в жизнь. Будь то Majestic Monolith с DDD, Rails Engine и прочими штуками, Service-oriented Architecture или что-нибудь еще
Выстроить направленный на результат процесс разработки, чтобы команды разработки могли заниматься своей работой с минимумом отвлечений
Что нам надо от кандидата?
Желание в том числе писать код, не важно backend или frontend. Мы считаем что тимлид не может хорошо выполнять свою работу, если он не делает такие же задачи, как и вся остальная команда. Поэтому наши тимлиды около 30% времени сами пишут код. Наш продукт написан на Ruby+Rails и Vue+Nuxt.js, если у вас другой опыт, но вы хотели бы переучиться — можем обсудить детали
Нацеленность на результат и умение “уронить” лишнее. У нашего бизнеса очень амбициозные планы и нам нужны лиды, которые смогут обсуждать с бизнесом способы их достижения, причем всё-всё сделать не получится, и мы это понимаем, потому и нужно, чтобы лид был готов поспорить по поводу скоупа и фич, которые мы делаем
Опыт ведения и развития команды, выработанный стиль лидерства
Что мы предлагаем:
Комфортную среду для роста и экспериментов
Гибкое начало рабочего дня, возможность работать удаленно или в офисе рядом со ст.м. Василеостровская
Наличие аккредитации ИТ-компании
Возможность работы с ИП
Молодая, умная и дружная команда из более 100 человек
Внешнее менторство — если ты знаешь классного эксперта и хочешь обсудить рабочий проект, это приветствуется и финансируется
После испытательного срока ДМС со стоматологией
Обеспечиваем всем необходимым для работы (ноутбук, монитор и т.п.)
Совместные походы по барам Васильевского острова, пробуем с командой разные кухни мира на обедах, поддерживаем местные бренды. Зимой мы выезжаем все вместе работать в тёплые страны
