Контент – менеджер / копирайтер
Описание вакансии
Кто мы:
Здравствуйте! Мы юридическая компания. Наша специализация — помощь призывникам, у которых есть право на отсрочку или освобождение от призыва в армию. Наш сайт (armyhelp.ru) ежегодно посещают более 3 млн человек. На нём мы размещаем информацию о своих услугах, практике и статьи, связанные с темой освобождения от службы в армии.
Кого мы ищем:
Уже более 9 лет мы серьёзно относимся к контенту, так как часть посетителей сайта становятся нашими клиентами. Сейчас мы ищем в команду разнопланового специалиста, который сможет работать не только с текстами, но и с другими форматами контента. Нам нужен человек, готовый учиться новому, создавать и адаптировать материалы под разные каналы и задачи компании.
Для нас важно:
• Чтобы вы были готовы работать в офисе и активно взаимодействовать с коллегами.
• Чтобы вы рассматривали полную занятость — мы ищем сотрудника на полный рабочий день.
• Чтобы вы искали работу на длительный срок.
• Чтобы отсутствие опыта в нашей сфере вас не пугало — мы всему научим и поддержим.
Обязанности:
Наши потенциальные клиенты составляют впечатление о нас в первую очередь по контенту, который мы публикуем. Для нас вы будете человеком в отделе маркетинга, который берёт на себя всё, что связано с текстовым, визуальным и смысловым контентом компании:
• Редакция старых статей и написание новых по нашей тематике.
• Размещение контента на сайте, исходя из ТЗ.
• Адаптация текстов под разные форматы (включая соцсети).
• Работа с визуалом — подготовка и обработка изображений, создание графических материалов для статей, соцсетей.
• Взаимодействие с командой и помощь в реализации задач по SEO и SMM.
• Дополнительные задачи — исходя из ваших сильных сторон.
Требования к соискателям:
• Грамотная письменная и устная речь.
• Гибкость мышления при создании контента.
• Умение готовить тексты разного формата и адаптировать их под разные каналы (в том числе соцсети).
• Навык работы с наполнением сайтов будет преимуществом.
• Опыт работы в проектах по SEO будет плюсом.
• При отклике на вакансию мы просим вас написать сопроводительное письмо любого содержания. Это важно для нас. Так мы поймем, что вы действительно ознакомились с нашей вакансией.
Условия:
• Полный рабочий день. 5/2.
• Оформление по ТК с первого дня.
• Ваш доход = оклад + KPI. Стартовые условия будут предложены вам по результатам первого собеседования, исходя из ваших компетенций и пожеланий.
• Отсутствие директивной системы управления в компании.
