Срок для отклика истек

Описание вакансии

Мы OnePix & Misha.Agency — компания по разработке сайтов и мобильных приложений. Уже более 6 лет являемся надёжным full-stack партнёром для многих зарубежных и российских компаний. У нас 2 бренда:

OnePix [onepix.net, onepix.ru] — Разработка различных веб-сервисов на фреймворках и мобильных приложений.

MishaAgency [rudrastyh.com, misha.agency] Сложная разработка на WordPress. Начиная с 2012 года один из самых популярных блогов по теме WordPress в СНГ, так и в Мире.

Обязанности:

  • Разработка сайтов, тем, плагинов и различных кастомных модулей для CMS WordPress;
  • Вёрстка шаблонов по дизайн-макетам, используя HTML5, CSS3 и JS (обеспечивая в том числе кросс-браузерную и адаптивную совместимость);
  • Интеграция вёрстки с ядром WordPress / WooCommerce;
  • Создание кастомных модулей и интеграция сторонних API;
  • Настраивать окружение для развёртки проектов на WordPress (выбор и настройка хостинга и сервера);
  • Участие в оценке, формировании требований и архитектуры, принятии решений касательно проектов компании;
  • Декомпозиция проектов на конкретные модули и задачи, оценка собственных трудозатрат на выполнение;
  • Code-review.

Требования:

  • Коммерческий опыт работы с CMS WordPress от 2 лет;
  • Уверенные знания и опыт PHP, HTML, CSS и JS (без jQuery);
  • Опыт работы с системами контроля версий (git), системами ведения задач;
  • Знание основных принципов SEO и оптимизации для поисковых систем;
  • Ответственность, внимательность, коммуникабельность, самоорганизованность и способность работать в команде.

Будет преимуществом:

  • Знание JS фреймворков (react, vue);
  • Знание фреймворка Laravel;
  • Умение работать с Docker.

Условия:

  • Конкурентная зарплата, новогодняя премия;
  • Пересмотр з/п на основании результатов Performance Review;
  • Бесплатный доступ к обучающим курсам Миши Рудрастых;
  • Карьерный рост по вертикали и горизонтали;
  • Возможность работать в международных проектах и прокачать английский язык;
  • Возможность привносить новые подходы в работу и развивать имеющиеся;
  • Оплата больничных и отпускных 32 календарных дня;
  • Полностью удалённый формат работы;
  • Гибкое начало рабочего дня и гибкий график (35 часов в неделю).